Op zoek naar dat ene sales talent? Moeilijk te vinden? Wij weten waar je moet kijken!
Oké, stel je voor: je hebt een open salesfunctie waar je iemand voor zoekt. Niet zomaar iemand, maar dé persoon die deals sluit voordat de koffie op tafel staat. Het probleem? Die mensen lijken altijd al ergens anders te werken. Ze zijn als verborgen juweeltjes… maar we weten allemaal hoe moeilijk het kan zijn om die te vinden. Wat doe je dan?
Geen zorgen, je bent niet de enige die hier tegenaan loopt. Bij Sales Recruitment Group weten we hoe frustrerend het kan zijn om op zoek te zijn naar dat ene talent, vooral als de gebruikelijke kanalen niet werken. Maar gelukkig hebben wij precies de tools, trucs en mensen in huis om die verborgen sterren naar voren te halen. Hoe? Nou, zo!
1. Je wacht niet op talent, je jaagt erop (en ja, dat is oké)
Je kunt natuurlijk wachten tot dé perfecte kandidaat vanzelf in je inbox verschijnt. Maar hé, dat kan best even duren (lees: eeuwig). Daarom wachten wij niet af – wij gaan actief op zoek. We struinen ons uitgebreide netwerk af en speuren de markt door voor precies die persoon die je zoekt. Het beste van alles? Deze kandidaten zijn vaak helemaal niet aan het solliciteren. Dat maakt het vinden extra leuk!
2. Geen confettikanon, maar laserfocus
We gaan niet zomaar met een confettikanon schieten en hopen dat iemand geraakt wordt. Nope, wij zoeken gericht. Sales recruitment is een vak apart, en wij nemen de tijd om te snappen wat je écht nodig hebt. Samen met jou stellen we een scherp profiel op. Die ervaring met complexe salestrajecten? Check. Die cultuurfit? Dubbelcheck.
Dit is geen “kopieer en plak” werk – we gaan all-in om precies te snappen wie je nodig hebt. Zo kunnen we gericht zoeken en besparen we je de tijd van eindeloze cv’s doorpluizen.
3. Je bedrijf aantrekkelijker maken dan de nieuwste iPhone
Ooit iemand zien rennen om in de rij te staan voor de nieuwste iPhone? Dat is wat we voor jouw bedrijf willen bereiken – maar dan voor top sales talent. Als je het moeilijk vindbare talent zoekt, moet je er ook voor zorgen dat ze staan te springen om voor jou te werken. Dat betekent dat je jezelf goed in de markt moet zetten.
4. Ons netwerk is jouw geheime wapen
We geven het graag toe: we hebben een behoorlijk indrukwekkend netwerk. Van sales professionals die hun sporen hebben verdiend tot de nieuwkomers die barsten van het talent. En dat netwerk zetten we graag in voor jou. Of het nu gaat om een doorgewinterde salesmanager of een frisse business developer, we weten wie we moeten bellen.
We hebben de connecties en de knowhow om snel de juiste mensen te vinden – zelfs die ongrijpbare pareltjes die op het eerste gezicht niet lijken te bestaan.
5. Discreet? Dat doen we ook
Soms wil je dat de zoektocht naar nieuw talent een beetje stilletjes blijft. Bijvoorbeeld als je zoekt naar een senior sales executive die de boel echt op z’n kop gaat zetten. We got you. Onze headhunters werken op een manier die zowel professioneel als discreet is. Geen opsmuk, geen drama – alleen de juiste persoon, op het juiste moment.
6. Koffie, brainstorm, match?
Bij ons is recruitment meer dan alleen kandidaten zoeken. We zien het als een partnerschap. Dat betekent dat we graag met je hwt gesprek aangaan om te brainstormen over de perfecte match. Wat heb je echt nodig? Wat is er belangrijk in jouw team? En hoe kunnen wij helpen?
Zo zorgen we ervoor dat we niet alleen de beste kandidaat vinden, maar dat die persoon ook écht past binnen je bedrijf en meteen impact kan maken. Resultaat vanaf dag één – dat is waar we voor gaan.
Klaar voor die perfecte match?
Dus, of je nu op zoek bent naar een ervaren salesmanager, een business development goeroe, of gewoon het type dat altijd nét die ene deal weet te sluiten – wij helpen je. Moeilijk vervulbare functies? Geen probleem, dat is ons specialisme. Bij Sales Recruitment Group halen we de sterren uit de schaduw en zorgen we ervoor dat jouw vacature gevuld wordt met de juiste persoon.
Nieuwsgierig? Neem contact met ons op, en laten we samen die onvindbare parel naar boven halen.
